اجراءات الإقامة :

إجراءات طلب رخصة إقامة لتابع بعد بلوغ السن القانوني (18 سنة) :

1- تعبئة نموذج الطلب.. ومطابقة المعلومات للواقع حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع النموذج من قبل رب الأسرة.
2- إحضار جواز سفر الابن ” ساري المفعول”.
3- إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة حديثة مقاس (4×6).
4- تسديد مبلغ ( 500 ) ريال رسم إقامة عن كل سنة.
5- تقرير طبي (حسب الجنسية ) بأحد المستشفيات أو المستوصفات المعتمدة (يتم إرسال التقرير آلياً) لمعرفة المستشفيات المعتمدة (إفادة).
6- وجود تأمين طبي.
7 يشترط تسجيل البصمة..

إجراءات طلب إضافة (الزوجات والأبناء القصر) على رخصة إقامة رب الأسرة :

1. تعبئة نموذج الطلب.. ومطابقة المعلومات للواقع حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع النموذج من رب الأسرة.
2. إحضار جواز سفر الزوجة والأبناء القصر المراد إضافتهم تعلوه تأشيرة دخول صادرة من سفارة خادم الحرمين الشريفين للإقامة مع ولي أمرهم أو المستند النظامي لإضافتهم.
3. إحضار صورة مستقلة وملونة (4*6) لكل فرد من أفراد العائلة.
4. إحضار أصل إقامة رب الأسرة المطلوب إضافتهم إليها.
5. إذا كانت ديانة الزوجة المطلوب إضافتها مختلفة عن ديانة الزوج فيجب حصولها على رخصة إقامة مستقلة برسمها المقرر نظاماً وقدره ( 500 ) ريال.
6. إذا كانت الزوجة المراد إضافتها إلى إقامة زوجها تم الزواج منها داخل المملكة فيجب أولاً أن تنقل كفالتها إلى زوجها بعد إحضار صورة من عقد الزواج ودفع الرسوم المقررة نظاماً ومن ثم تضاف إلى إقامة زوجها.
7. إذا كان الأبناء القصر المطلوب إضافتهم إلى إقامة رب الأسرة من مواليد المملكة فيجب إحضار أصل وصورة من شهادة الميلاد.
8. تقرير طبي بأحد المستشفيات أو المستوصفات المعتمدة (يتم إرسال التقرير آلياً).

إجراءات طلب تجديد رخصة الإقامة للأفراد والجهات الحكومية :

1. تعبئة نموذج الطلب.. حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع الاستمارة (وختمها بختم الجهة الحكومية ).
2. إحضار جواز سفر الوافد “ساري المفعول”.
3. إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة حديثة مقاس (4×6).
4. إرفاق صورة واضحة من بطاقة الأحوال المدنية العائدة لصاحب العمل بالنسبة “للأفراد”.
5. تسديد مبلغ ( 500 ) ريال رسم إصدار إقامة للجهات الحكومية والأفراد وفي حال التجديد للعمالة المنزلية (350) ريال في أحد فروع البنوك المرخص لها بذلك.
6. تسديد رسوم رخصة العمل.
7. تقرير طبي (حسب الجنسية – موضحة بالأسفل) بأحد المستشفيات أو المستوصفات المعتمدة (يتم إرسال التقرير آلياً) لمعرفة المسستشفيات المعتمدة (إفادة).
8. وجود تأمين طبي.
9.إحضار الاقامة القديمة.
10. يشترط تسجيل البصمة..

الدول الأفريقية (اثيوبيا -ارتيريا – كينيا -الصومال – جيبوتي – نجيريا – السودان )
الدول الآسيوية ( تايلند – نيبال -فيتنام )

إجراءات طلب الحصول على رخصة إقامة لأول مرة للمؤسسات والشركات :

1. تعبئة الاستمارة الخاصة بذلك.. حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع الاستمارة وختمها بختم صاحب العمل.
2. إحضار جواز سفر الوافد ” ساري المفعول”.
3. إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة أو شمسية حديثة مقاس (4×6).
4. تسديد مبلغ ( 500 ) ريال رسم إقامة عن كل عام.. عبر نظام سداد.
5. تسديد (150) ريال رسوم الموارد البشرية.
6. تسديد رخصة العمل حسب مدة الاقامة المطلوبة.
7. تقرير طبي بأحد المستشفيات أو المستوصفات المعتمدة (يتم إرسال التقرير آلياً).
8. التأمين الطبي آلياً.
9. يشترط تسجيل البصمة..

ملاحظة:
– يشترط عند اصدار او تجديد اقامة بمهنة المهندسين ان يكون حاصل على تصريح من الهيئة السعودية للمهندسين.
– يشترط عند اصدار او تجديد اقامة للمهن الطبية ان يكون حاصل على تصريح من الهيئة السعودية للتخصصات الطبية.

إجراءات طلب رخصة إقامة بدل تالف :

1. تعبئة نموذج الطلب الخاص بذلك.. حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع الاستمارة وختمها بختم صاحب العمل.
2. إرفاق أصل رخصة الإقامة التالفة.
3. إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة حديثة مقاس (4×6).
4. إحضار جواز سفر الوافد المستفيد من الإقامة ” ساري المفعول”.
5. يتم استحصال رسم الاقامة وذلك عن كل سنة مع الأخذ بعين الاعتبار أن الجزء من السنة يعادل سنة كاملة لكافة الرسوم النظامية، ويتم السداد آليا عبر نظام سداد.
6. يشترط تسجيل البصمة..

إجراءات طلب رخصة إقامة بدل فاقد :

1. إبلاغ الجهة المختصة بالجوازات أو الشرطة في الأماكن التي لا يوجد بها إدارة جوازات عن فقدان رخصة الإقامة.
2. إحضار خطاب من صاحب العمل أو رب الأسرة المقيم لمدير إدارة الجوازات موضحاً فيه أسباب فقدان رخصة الإقامة والمكان الذي فقدت فيه.
3. إحضار جواز سفر الوافد المستفيد من الإقامة ” ساري المفعول” مع صورة من رخصة الإقامة المفقودة إن وجدت.
4. تعبئة النموذج الخاص بالفقدان والموجود لدى إدارة الجوازات.
5. تعبئة النموج الخاص بإصدار رخصة الإقامة.. ومطابقة المعلومات للواقع حسبما هو مدون في جواز السفر.. وتوقيع الاستمارة وختمها بختم صاحب العمل.
6. إذا كانت المدة المتبقية من الإقامة المفقودة سنة أو أقل من سنة فيسدد رسم الإقامة المقرر لمدة سنة (500 ريال) عبر نظام سداد.
7. إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة حديثة مقاس (4×6).
8. في حال عدم الابلاغ خلال (24) ساعة تسديد رسوم غرامة فقدان رخصة الإقامة ( 1000 ريال) بموجب المادة 61 الحد الأدنى.
9. يشترط تسجيل البصمة..

إجراءات طلب إضافة المواليد :

إجراءات إضافة مواليد خارج المملكة:

1. تسديد رسوم تأشيرة الدخول بقيمة 2000 ريال سعودي عبر نظام سداد الآلي.
2. تقرير طبي بأحد المستشفيات أو المستوصفات المعتمدة (يتم إرسال التقرير آلياً).
لمعرفة المستشفيات المعتمدة (إفادة) أو كشف التطعيمات.. اضغط هنا.
3. تعبئة نموذج الطلب باسم الطفل + صورتين (4×6).
4. تتم الإضافة خلال 3 شهور حسب ختم الدخول.
5. في حالة عدم الاضافة بعد 3 شهور يغرم بموجب المادة 55من نظام الإقامة
6. أن يكون المولود داخل المملكة أثناء الإضافة.
7. تأمين طبي.

إجراءات إضافة مواليد داخل المملكة:

1. احضار جواز سفر مستقل له.
2. إحضار شهادة ميلاده وصورة منها.
3. تعبئة نموذج الطلب باسم الطفل + صورتين (4×6).
4. في حالة عدم الاضافة بعد سنة من تاريخ الولادة يغرم بموجب المادة 61 من نظام الإقامة.

ملاحظة:
بالنسبة للمواليد داخل المملكة يترتب عليه غرامة قدرها (1000) ريال في حال التأخر عن الإضافة أكثر من سنة، أما مواليد خارج المملكة فيترتب عليه غرامة ماليه قدرها (500) ريال في حال التأخر عن الإضافة أكثر من ثلاثة أشهر من تاريخ الدخول.

إجراءات تأشيرات السفر

إجراءات طلب تأشيرة خروج وعودة لعدة سفرات :

1- التأكد من خلو سجلك المروري من المخالفات المرورية.
2- تعبئة النموذج الخاص بذلك.. حسب ما هو مدون في جواز السفر.. وإلصاق صورة لطالب التأشيرة.. وتوقيع الاستمارة وختمها بختم صاحب العمل.
3- حضور صاحب العمل أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
4- إحضار أصل جواز سفر طالب التأشيرة “ساري المفعول” مع صورة من رخصة الإقامة أيضاً “سارية المفعول” تغطي مدة التأشيرة المطلوبة.
5- إحضار خطاب من صاحب العمل بالموافقة على منح تأشيرة خروج وعودة لعدة سفرات.. موقع ومختوم من صاحب العمل وتصديقه من الغرفة التجارية للشركات والمؤسسات.
6- تسديد مبلغ (500) ريال رسوم تأشيرة عدة سفرات.. عبر نظام سداد.
7. يشترط تسجيل البصمة.

إجراءات طلب تأشيرة خروج وعودة لسفرة واحدة :

​1- التأكد من خلو سجلك المروري من المخالفات المرورية.
2- تعبئة نموذج الطلب الخاص بذلك حسب ما هو مدون في جواز السفر، وإلصاق صورة لطالب إلغاء التأشيرة، وتوقيع الاستمارة من صاحب العمل.
3- حضور (صاحب العمل) أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
4- إحضار أصل جواز السفر الساري الصلاحية لطالب التأشيرة مع صورة من رخصة الإقامة السارية الصلاحية على أن تكون مدة التأشيرة المطلوبة في حدود نطاق الفترة المتبقية في رخصة الإقامة.
5- تسديد مبلغ ( 200 ) ريال لمنح تأشيرة خروج وعودة لسفرة واحدة.. عبر نظام سداد.
6- يشترط تسجيل البصمة.

إجراءات طلب إلغاء تأشيرة الخروج والعودة :

1. تعبئة نموذج الطلب الخاص بذلك حسب ما هو مدون في جواز السفر، وإلصاق صورة لطالب إلغاء التأشيرة، وتوقيع الاستمارة من صاحب العمل.
2. خطاب من صاحب العمل بطلب إلغاء تأشيرة الخروج والعودة.
3. حضور صاحب العمل أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
4. يغرم من لم يقم بالمراجعة لإلغاء تأشيرة الخروج والعودة الممنوحة له بعد انتهاء مدة التأشيرة بموجب المادة (61) الحد الأدنى من نظام الإقامة بمبلغ وقدره (1000) ريال للمرة الاولى ويغرم بـ (2000) ريال الحد الأوسط في المرة الثانية ويغرم بـ (3000) في المرة الثالثة الحد الأعلى، وفي حال رغبته في الحصول على تأشيرة جديدة تمنح له بإجراءاتها المعتادة ورسمها المقرر نظاماً.

إجراءات طلب تأشيرة خروج نهائي :

​1- التأكد من خلو سجلك المروري من المخالفات المرورية..
2. تعبئة نموذج الطلب الخاص بذلك.. ومطابقة المعلومات للواقع حسبما هو مدون في جواز السفر.. وإلصاق صورة لطالب التأشيرة.. وتوقيع النموذج وختمه بختم صاحب العمل.
3. حضور صاحب العمل أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
4. إحضار أصل جواز سفر طالب التأشيرة.
5. إحضار أصل رخصة الإقامة سارية المفعول.. أما إذا لم تكن الإقامة سارية المفعول فتسدد الغرامة بموجب المادة (55) من نظام الإقامة ورسم الإقامة ( 600 ) ريال عن كل سنة شاملة رسوم رخصة العمل عبر نظام سداد.
6. إذا كانت التأشيرة للعمالة المنزلية فيجب إحضار ورقة مخالصة تثبت استلام العامل أو العاملة كامل مستحقاته مصدقة من مكتب استقدام اهلي.
7. إذا كانت المستفيدة من التأشيرة زوجة مواطن مطلقة. يجب إحضار صك الطلاق.
8. يغرم من لم يقم بالمراجعة لالغاء تأشيرة الخروج النهائي الممنوحة له بعد انتهاء مدة التأشيرة بموجب المادة (61) الحد الأدنى من نظام الإقامة بمبلغ وقدره (1000) ريال للمرة الأولى، ويغرم بـ (2000) ريال الحد الأوسط في المرة الثانية، ويغرم بـ (3000) في المرة الثالثة الحد الأعلى، وفي حال رغبته في الحصول على تأشيرة جديدة تمنح له بإجراءاتها المعتادة ورسمها المقرر نظاماً.
9. يشترط تسجيل البصمة.

إجراءات طلب إلغاء تأشيرة الخروج النهائي بهدف إصدار إقامة :

1. تعبئة نموذج الطلب الخاص بذلك حسب ما هو مدون في جواز السفر، وإلصاق صورة لطالب استرجاع الإقامة، وتوقيع الاستمارة وختمها بختم صاحب العمل مصدفة من الغرفة التجارية إذا كان العامل يتبع شركة أو مؤسسة.
2. خطاب من صاحب العمل بطلب إلغاء تأشيرة الخروج النهائي.
3. حضور صاحب العمل أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
4. تسديد رسم رخصة الإقامة عن كل سنة في حال انتهاء صلاحيتها.

إجراءات وتعليمات أخرى

إجراءات طلب نقل الخدمات :

1. تعبئة النموذج، ومن ثم ختمه وتوقيعه من قبل صاحب العمل الجديد، وإلصاق صورة للوافد المراد نقل خدماته.
2. صدور موافقة مكتب العمل للشركات والمؤسسات.
3. خطاب طلب من صاحب العمل الجديد.
4. يلزم الفحص الطبي للمرافق عند التصريح له بالعمل لدى منشأة تجارية ويكون آلياً.
5. صورة من السجل التجاري أو رخصة البلدية سارية المفعول مع بطاقة العائلة لصاحب العمل الجديد إذا كان فرداً، بالإضافة إلى كشف حساب أو تعريف بالراتب.
6. تعبئة نموذج التعهد من قبل صاحب العمل الجديد بعدم تشغيله عمالته لدى الغير.
7. إحضار أصل جواز السفر ساري المفعول وأيضاً رخصة الإقامة سارية المفعول للوافد المطلوب نقل خدمته.. مع إرفاق صورة للجواز والإقامة.
8. يجب أن تتلاءم مهنة العامل المطلوب نقل خدمته مع نشاط طالب نقل الخدمة.
9. عدم تسديد رسم نقل الخدمة إلا بعد تقديم الطلب للموظف المختص والتأكد من صحة اكتمال المعاملة وقبولها نظامياً وتحديد الرسوم على ضوء ذلك.
وبالنسبة للعمالة الفردية يجب إحضار خطاب تنازل من صاحب العمل الحالي مصدق من إدارة الجوازات بالمنطقة.
رسوم نقل الخدمات كالتالي: ( 2000 ) ريال للمرة الاولى.. و( 4000 ) ريال للمرة الثانية.. و( 6000 ) ريال للمرة الثالثة.
10. إذا كان الوافد المراد نقل خدمته، سبق وأن نقل خدمته، ودون ذلك في جوازات سابقة,, فيجب إحضار جميع الجوازات السابقة.
11. يشترط تسجيل البصمة..

إجراءات طلب نقل كفالة الزوجة

1. تعبئة النموذج.
2. إحضار خطاب طلب نقل الكفالة “يعد من قبل الزوج”.
3. إحضار عدد ( 2 صورة ) ملونة حديثة مقاس (4×6).
4. إحضار صورة إقامة الزوج.. أو صورة الهوية الوطنية المدنية للزوج السعودي.
5. إحضار عقد النكاح وصورة واضحة منه، وإذا كان عقد النكاح صادر من خارج المملكة فيصدق من السفارة ووزارة الخارجية السعودية.
6. تنازل مصدق من الكفيل السابق إذا كانت على كفالة غير والدها وعقد النكاح كافي لنقل الكفالة ولاحاجة للتنازل.
7. تسديد مبلغ ( 2000 ) ريال رسوم نقل الكفالة.. عبر نظام سداد.

إجراءات طلب تمديد تأشيرة الزيارة

إجراءات تمديد تأشيرة الزيارة العائلية:

1- إحضار أصل وصورة جواز سفر الزائر وكذلك أصل وصورة هوية المستضيف.
2- تعبئة نموذج الطلب الخاص بتمديد التأشيرة تعلوه صورة الزائر.
3- حضور المستضيف أو من ينوب عنه بوكالة شرعية.
4- تسديد الرسوم آلياً ( 100 ريال ) عبر نظام سداد بإدخال رقم حدود الزائر.

كما يمكن تمديد الزيارة العائلية إلكترونيا عبر خدمة أبشر…

إجراءات تمديد الزيارة العائلية إلكترونياً :

1. يقوم المواطن أو المقيم بطلب التمديد عن طريق موقع وزارة الداخلية ويقوم النظام بالتحقق من البيانات والتأكد من عدم وجود ملاحظات تمنع التمديد ثم يعرض المدة المسموحة نظاماً للتمديد بحيث تكون نفس المدة السابقة ولا تزيد المدة الاجمالية عن 6 أشهر.
2. يقوم المواطن أو المقيم بالموافقة على المدة التي يعرضها النظام بعد ذلك يتم التمديد إلكترونياً.

إجراءات تمديد تأشيرة الزيارة التجارية أو العمل:

1- إحضار أصل وصورة جواز سفر الزائر.
2- تعبئة النموذج الخاص بتمديد التأشيرة تعلوه صورة الزائر ويختم النموذج من جهة المستضيف سواء كان شركة أو مؤسسة.
3- إحضار تفويض مصدق من الغرفة التجارية أو وكالة شرعية من صاحب الشركة أو المؤسسة.
4- إحضار صورة السجل التجاري.
5- تسديد الرسوم الياً بقيمة ( 100 ريال ) عبر نظام سداد بإدخال رقم حدود الزائر.
6- تمدد الزيارة بما لا يتجاوز ثلاثة أشهر في المرة الواحدة.

إجراءات تمديد تأشيرة الزيارة للعلاج:

1- إحضار أصل وصورة جواز سفر الزائر.
2- تعبئة نموذج الطلب الخاص بتمديد التأشيرة تعلوه صورة الزائر ووضع الختم الرسمي للمستشفى المعالج على النموذج.
3- إحضار تقرير طبي من المستشفى و موعد المراجعة.
4- تسديد الرسوم آلياً بقيمة (100 ريال) وإدخال رقم حدود الزائر.

إجراءات طلب تعديل المهنة :

1. على المتقدم لتعديل المهنة أن يتقدم بطلب تعديل مهنة من سفارة بلاده.
2. صدور موافقة مكتب العمل على تعديل المهنة لعمالة الشركات والمؤسسات.
3. تسدد رسم (1000 ريال) عبر نظام سداد.
تقوم إدارة الجوازات على ضوء خطاب مكتب العمل إذا تمت الموافقة بتعديل المهنة.

إجراءات طلب نقل المعلومات من الجواز القديم إلي الجواز الجديد :

1-حضور صاحب العمل أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
2-إحضار أصل الجواز القديم شريطة أن يحتوي على ختم الإلغاء.
3-إحضار أصل الجواز الجديد.

إجراءات طلب تصريح حج للمقيمين :

تصريح الحج يُمنح بشكل إلكتروني من خلال موقع وزارة الحج والعمرة

إجراءات فقدان جواز سفر الوافد :

1- خطاب من صاحب العمل أو وكيله الشرعي موقع ومختوم ومصدق عليه من الغرفة التجارية والتعهد بأن الجواز غير محجوز أو موجود لدى اي جهة حكومية.
2- الإعلان عن فقدان الجواز بإحدى الصحف المحلية.
3- صورة من الجواز المفقود إن وجدت.
4- إرفاق صورة من إقامة صاحب الجواز المفقود.
5- تعبئة نموذج التحقيق عن فقدان الجواز ودواعي وأسباب فقدانه من قبل فاقد الجواز وختمها بختم المنشأة أو صاحب العمل.

إجراءات تقديم بلاغ تغيب عن العمل :

1- حضور صاحب العمل شخصيا أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو كالة شرعية.
2- إحضار اصل بطاقة الهوية الوطنية لصاحب العمل وصورة واضحة منها.
3- تعبئة نموذج إشعار بلاغ التغيب.
4- إحضار جواز السفر الأصل للوافد وصورة من الإقامة إن توفرت.

إجراءات إشعار تبليغ عدم نقل الخدمات :

1- مراجعة صاحب العمل شخصيا أو من ينوب عنه بموجب تفويض رسمي أو وكالة شرعية.
2- تعبئة النموذج الخاص المخصص لذلك.
3- إحضار صورة من خطاب المؤسسة أو المنشأة طالبة التنازل الموجه لصاحب العمل.

إجراءات الحصول على عقد إعارة بين الأقارب للعمالة الفردية :

1- تعبئة نموذج طلب الإعارة.
2- أصل وصورة جواز سفر الوافد.
3- أصل وصورة إقامة الوافد.
4- توقيع على نموذج الطلب من قبل الطرفين.
5- أصل وصورة بطاقة الكفيل للمطابقة.
6- أصل وصورة بطاقة المستفيد للمطابقة.
7- صورتين للوافد.

التعليمات التي يجب إتباعها عند سفر مكفول بتأشيرة خروج وعودة ولم يعد :

1- في حال مغادرة العامل المملكة بتأشيرة خروج وعودة على صاحب العمل سحب رخصة إقامته وصورة من جواز سفره.
2- على صاحب العمل بعد مرور شهرين على عدم عودة عامله الوافد مراجعة إدارة الجوازات التي صدرت منها التأشيرة لتسليم رخصة إقامته والحصول على إشعار منها يتضمن استعادة رخصة الإقامة لحفظه في ملف إقامة العامل.
3- في حال توفر أي معلومات لدى صاحب العمل بدخول عامله الوافد الذي منح تأشيرة خروج وعودة ولم يراجعه.. عليه إبلاغ إدارة الوافدين بالمناطق.

تعليمات إعارة الرعاة والعمالة الزراعية :

1- الحصول على تأييد لطلب الإعارة من وزارة الزراعة والمياه.
2- يقدم المستعير مع أصل اتفاق الإعارة صورتين منه موقعاً عليها من صاحب العمل الأصلي والمستعير والعامل المعارة خدماته وبعد مطابقتهما يحتفظ بصورة منها في إدارة الجوازات ويعطى المعير صورة وأصل الاتفاق يبقى مع المستعير.
3- لا يخل اتفاق الإعارة عن استمرار عقد العمل بين المعير صاحب العمل وبين العامل المعارة خدماته.
4- لا يجوز لصاحب العمل الأصلي السماح للعامل المعارة خدماته بمغادرة البلاد إلا بموافقة كتابية من المستعير.
5- على صاحب العمل الأصلي متابعة العامل المعارة خدماته لمباشرة العمل لديه بعد انتهاء فترة الإعارة وإبلاغ الجوازات عن تغيبه.
6- يتضامن بموجب اتفاق الإعارة كل من صاحب العمل المعير والمستعير في كافة الحقوق المستحقة للعامل أو أي جهة أخرى عن مدة الإعارة.
7- لا يجوز للمستعير تشغيل العامل المعارة خدماته إلا بعد موافقة الجوازات واستخراج بطاقة الإعارة ولا يجوز للمستعير إعارة العامل للغير.
8- عند انقطاع العامل المعار خدماته عن العمل لدى المستعير.. عليه إبلاغ صاحب العمل الأصلي فوراً.
9- لا يجوز انتقال العامل المعارة خدماته إلى منطقة رعوية أخرى غير المنطقة التي يقيم بها صاحب العمل الأصلي.
10- تحدد مدة الإعارة بمدة لا تزيد عن ثلاثة أشهر وبعد انتهاءها تنقل خدمات الراعي إلى صاحب العمل الجديد إذا تنازل صاحب العمل الأصلي عنه وموافقة وزارة الزراعة والمياه على ذلك.
11- كل حق أو التزام يترتب على العامل المستعار لأي شخص أو جهة خلال مدة إقامته لا يكون صاحب العمل مسئولاً عنه ما لم يكن بموافقته الخطية المسبقة على نشوء الحق أو الالتزام.

تعليمات نقل الكفالة ومنع الإعارة :

تعميم رقم 958/ج في 8/5/1406هـ المبني على خطاب صاحب السمو الملكي وزير الداخلية التعميمي رقم 53/30785 في 4/5/1406هـ المعطوف على الأمر السامي الكريم رقم 451/8 في 2/4/1406هـ القاضي بالموافقة على نقل الكفالة ومنع الإعارة بين الشركات والمؤسسات أو الأفراد والمتمثل بالآتي:

أولاً: منع الإعارة نهائيا بين الشركات أو المؤسسات أو الافراد.
ثانيا: منع الكفالة من الشركات والمنشأة التي تقدم للعمل بالمملكة بموجب ترخيص مؤقتة.
ثالثاً: قصر جواز نقل الكفالة من وإلى الشركات والمؤسسات ذات السجل التجاري أو الترخيص أو بين الافراد على الاشخاص العاملين لديها من حملة المؤهلات التخصصية أو التعليمية أو الفنية من خريجي المعاهد أو المراكز الفنية وذلك وفق الضوابط التالية:
1- عدم نقل كفالة الشخص إلا بعد مضي سنتي عمل لدى كفيله الذي استقدمه.
2- عدم نقل كفالة الشخص أكثر من مرة واحدة.
3- يتوجب لنقل الكفالة أن يتناسب مهنة المكفول ومؤهله مع العمل المراد إيكاله إليه.
4- تنازل الكفيل قطعي لا رجعة فيه دليل على عدم احتياجه لمكفولة ويتعين على المتنازل عند عدم الموافقة على نقل الكفالة وترحيل مكفوله وإشعار الجوازات بذلك للمتابعة.
5- تقوم وزارة العمل والشئون الاجتماعية بتلقي طلبات نقل الكفالة وتقييمها.
6- لا يسري هذا التنظيم على من وضعت لنقل كفالتهم وتعليمات خاصة.

هذا وقد تضمنت موافقة المقام السامي على أن مفهوم نقل الكفالة الذي صدر قرار مجلس الوزراء رقم 106 في 25/6/1405هـ باستيفاء مبالغ منها ليست الزامية وانما هو أمر تقدر الوزارة اجازته في ضوء الضوابط والاعتبارات التي ترى انها محققة للمصلحة العامة ومنها النواحي الأمنية والاجتماعية وبالتالي فان استيفاء هذه الرسوم انما هو للحالات التي توافق عليها هذه الوزارة فقط.
وبناء على ما ذكر يعتمد منع الإعارة وأن يجري العمل بنقل الكفالة بين الشركات والمؤسسات والأفراد وفقا للتنظيم أعلاه مع استمرار العمل بالتعليمات الخاصة لبعض الحالات التي وضعت لنقل كفالاتها تنظيمات خاصة مثل نقل كفالة المتعاقدين من الجهات الحكومية الى الجهات الخاصة أو العكس وكذا نقل كفالة الأجانب الذين يتوفى كفلائهم أو يتوقف نشاطهم ويعتذر قيامهم باي إجراء نظامي تجاه مكفوليهم حسبما ورد بخطاب وزارة الداخلية رقم 20/س ع حج في 26/11/1403هـ.

تعليمات تسليم العاملات المنزلية من النساء في المطارات :

1- على صاحب العمل المستقدم أو وكيله الشرعي أو المفوض من قبله رسمياً الحضور لاستلام العاملة المنزلية من المطار بعد وصول الرحلة بمدة ( أقصاها 12 ساعة ).
2- بعد إنهاء إجراءاتهن تتولى جوازات المطار تسلميهن لأصحاب العمل أو مندوبين عنهم ومواصلة الاتصال بالذين لم يحضروا لاستلام تلك العاملات.
3- في حال عدم حضور صاحب العمل أو وكليه الشرعي أو مندوبه المفوض رسمياً لاستلام العاملة المنزلية بعد وصول الرحلة باثنتي عشرة ساعة تنقل تلك العاملة المنزلية بواسطة الجوازات إلى مكتب رعاية شئون الخادمات التابع لوزارة العمل والشئون الاجتماعية لاستدعاء صاحب العمل.
4- بعد مضي شهر على إقامة العاملة المنزلية لدى مكتب رعاية شئون الخادمات وعدم مراجعة صاحب العمل المستقدم يتم البت في موضوعها من حيث نقل خدماتها إلى شخص آخر في حالة رغبتها أو إعادتها إلى بلادها على أن يستوفى من صاحب العمل الجديد الرسم المقرر لنقل الخدمات نظاماً والمبلغ الذي يدفعه عادة طالب الاستقدام لمكتب الاستقدام ليعاد له إن راجع أو يبقى في صندوق الأمانات بالمكتب.

اعادة نشر بواسطة محاماة نت .