هل يمكن استمرار تنفيذ عقد العمل المحدد المد بعد انتهاء مدته؟ اجابت المادة (26) من قانون العمل الفلسطيني عن هذا السؤال حيث نصت على” اذا استمر طرفا عقد العمل محدد المدة في تنفيذه بعد انقضاء مدته اعتبر العقد غير محدد المدة”

الحضانة القانون الشرعي – قانون الأحوال الشخصية فلسطين اعادة نشر بواسطة محاماة نت لا يختلف اثنان على أن الأسرة هي الحضن الدافئ الذي يغمر أفرادها سواء الزوجين أو الأبناء بمعاني التآلف والمودة والتراحم المتبادل بينهم جميعا.. فالأسرة هي نواة المجتمع، وهي اللبنة الأساسية التي إن صلحت صلح المجتمع بأسره, ولذا فإن أفرادها لا بدّ أن […]

عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي قانون العمل في كل مكان يختلف من بلد الى اخرى، ويتم تحديد ذلك على حسب نظام البلد العامة وكيفية سير الأمور فيها، وتعتبر المملكة واحدة من ضمن تلك الدول التي تضع الكثير من قوانين العمل، وعدد ساعات العمل، وهو من الموضوعات الهامة والتي تم طرحها في عدد كبير […]

كيف يتم سماع الشهود بوجه عام حسب القانون الفلسطيني؟ جاء في المادة 470 : فيما عدا الشهود من الرسميين المذكورين في المواد السابقة، يدعى جميع الشهود أيا كانوا لأداء شهادتهم لدى القضاء وفقا للأوضاع المقررة لسماع الشهود في هذا القانون

عيب اساءة استعمال السلطة او الانحراف بها إعادة نشر بواسطة محاماة نت كعيب من عيوب الغاء القرار الاداري السلطة التي تتمتع بها الإدارة ليست غاية في ذاتها أنما هي وسيلة لتحقق الغاية المتمثلة بالمصلحة العامة للمجتمع، فإذا انحرفت الإدارة في استعمال هذه السلطة بإصدار القرارات لتحقق أهداف تتعارض مع المصلحة العامة فأن قرارها يكون مشوباً […]

هل يشترط القانون العراقي إعلام الزوجة عند الزواج بالثانية؟ القانون العراقي لم يشترط علم أو موافقة الزوجة الأولى للزواج من ثانية ، و ما تقوم به المحاكم من ” تبليغ الزوجة الأولى ” إجراء يفتقر إلى النص و يكون سبباً للطلاق أحياناً .. – قانون الأحوال الشخصية العراقي ( ١٨٨ ) لعام ١٩٥٩ مُنتزع بكل […]

جريمة اساءة استعمال الوظيفة و عقوبتها في القانون العماني جريمة إساءة إستعمال الوظيفة في قوانين سلطنة عمان – محاماة نت المادة (١٦٠) : يعاقب الموظف ، بالسجن من ثلاثة أشهر إلى ثلاث سنوات أو بغرامة من عشرين ريالاً إلى مائة ، أذا أساء إستعمال وظيفته لمجرد نفع الغير أو للأضرار به أو أمتنع عن مباشرة […]