التصدي للانهاء الانضباطي للعلاقة الوظيفية في مصر لا تقف قدرة الموظف على التصدي لقرار انهاء علاقته الوظيفية عند حدود التظلم منه فاذا رفض تظلمه حقيقة (بقرار اداري صريح) او حكما (بانقضاء المدة المحددة للبت في التظلم) يمكنه طرق باب القضاء وذلك بالطعن في القرار امام المحكمة الادارية المختصة ومن ثم امام مجلس الدولة الفرنسي. اما […]

الأحكام الادارية القابلة للاستئناف: دراسة مقارنة بقلم ذ ميمون خراط باحث في صف الدكتوراه متخصص في القضاء الاداري وحقوق الانسان اطار بوزارة التجهيز والنقل مقدمة : إن القانون المحدث لمحاكم الاستئناف الإدارية لم يتوسع في بيان مجالات الطعن بالاستئناف إذ اقتصر في هذا الموضوع على مادتين فقط . هكذا نصت المادة الخامسة من القانون المذكور […]

القاضي الإداري وحماية حقوق العاملين بمرافق الدولة من خلال مسطرة حق الدفاع تعني هذه المسطرة بالنسبة للقاضي المغربي، أن القرارات الادارية التي تتضمن عقوبات تأديبية لاتكون مشروعيةإلا إذا تمكن الأفراد من إبداء ملاحظاتهم حول الإجراء الذي يعنيهم، ومن تقديم وسائلدفاعهم والإدلاء بحججهم حول الوقائع المنسوبة إليهم. ورقابة القاضي الإداري في هذا المجال صارمة بحيث أنها […]

بواسطة mimi cooper طاردت الشرطة عصابة مخدرات باقامة حواجز في الطريق علما ان الاخيرة تراجعت عن مهامها ما نوع الضبط في هده الحالة رأيى الشخصى  نوع الضبط هو ضبط قضائى.

النتائج المترتبة على حجية الحكم بعدم الدستورية المؤلف : مها بهجت يونس الصالحي الكتاب أو المصدر : الحكم بعدم دستورية نص تشريعي ودورة في تعزيز دولة القانون إعادة نشر بواسطة محاماة نت ان أهمية إسباغ الحجية المطلقة على الأحكام الصادرة بعدم الدستورية تظهر من خلال دراسة النتائج العديدة المترتبة على حجية تلك الأحكام ، والتي […]

بواسطة Thaer Al-Mesha’ti القرار المستمر هو القرار الذي يحدث أثره بصفة متجددة وقائمة، ويجوز الطعن فيها بالإلغاء طالما استمر القرار. والقرار السلبي هو سكوت جهه الإدارة عن الرد على الطلبات المقدمة إليها من الأفراد. أما القرار المنعدم فهو القرار الذي شابه عيب جسيم يؤثر على كيانه ووجوده بحيث ينزع عن القرار صفته الإدارية كعيب عدم […]

بواسطة محامي المرافق العضوية : هي المرافق التي تمارس بعمالها وأموالها النشاط أو النفع العام أمثلة : ( مستشفيات ، جامعات ، مدارس ، مركز الشرطة ، وزارات … إلخ)