بواسطة foughala انا فتاة جزائرية طلبت موفقة زواج من مصري وعملت جميع الاجراءات وانا انتظر الموافقة من الولاية مقرسكني بس حبيت اسال عن مدة الحصول علي ورقة الموافقة رأيى الشخصى  للأسف فى الجزائر الاجراءات قد تطول من 4 إلى 8 أشهر .والله أعلم

بواسطة Thaer Al-Mesha’ti وفق قانون الخدمة المدنية الفلسطيني: تنتهي خدمة الموظف لأحد الأسباب التالية: 1- بلوغ السن القانونية لترك الخدمة. 2 – عدم اللياقة الصحية. 3 – الاستقالة. 4 – فقد الوظيفة. 5 – الإحالة إلى المعاش أو الفصل من الخدمة. 6 – الحكم عليه بحكم نهائي من محكمة فلسطينية مختصة بجناية أو بجنحة مخلة […]

بواسطة باحث قانوني   القرارات الإدارية والأعمال المادية – محاماة نت العمل المادي مجرد واقعة مادية غير مؤثرة في المراكز القانونية التي تتصل بها, فإذا كان وجود الأثر القانوني هو معيار القرارات الإدارية , فإن غيبة هذا الأثر تصبح هي معيار الأعمال المادية والأعمال المادية أما أن تكون أفعالاً إرادية أرادتها الإدارة وتدخلت لتحقيقها , […]

  ذو علاقة بإجابة على:معلومات و تفاصيل عن نشأة العقود الإدارية بواسطة باحث قانوني استقلال نظرية العقود الإدارية – محاماة نت نشأ الكثير من الجدل حول الطبيعة القانونية للعقود التي تبرمها الدولة مع الغير ، وقد دار هذا النقاش بين قدسية الالتزامات التعاقدية وبين امتيازات الدولة التشريعية والإدارية التي تمارس من خلال أجهزتها لتحقيق المصلحة […]

المبادئ القانونية العامة في القانون الإداري المصري بواسطة باحث قانوني المبادئ القانونية العامة – محاماة نت المبادئ القانونية العامة هي مبادئ يستنبطها القاضي الاداري من مجموع النصوص القانونية , ومن روح هذه النصوص , ومن فكرة العدالة المجردة , وترجع أول إشارة في القضاء إلى المبادئ القانونية العامة , إلى حكم محكمة التنازع الفرنسية بتاريخ […]

بواسطة Thaer Al-Mesha’ti الموظف الفعلي هو من لم يصدر قرار بتعيينه أو كان قرار تعيينه باطلاً، ولكنه يشغل بصفة دائمة منصباً يدخل في التنظيم الإداري لمرفق عام. والله أعلم

  بواسطة باحث قانوني حسب القانون المصري أعتقد نعم يجوز رد المحقق الإداري وعثرت على هذا النص في احد المواقع الإلكترونية قضت المحكمة الإدارية العليا في مصر : وحيث انه عما أثاره الطاعن ببطلان التحقيقات التى أجرتها النيابة الإدارية والتفتيش الفنى على الادارات القانونية لاتسامها بعدم الحيدة والموضوعية والتزامها جانب المجاملة والتحيز للمدير العام ضد […]