الإنهاء غـير المشروع لعـقـد العـمل أول عناصر نجاح المنشأة هو عنصر الاستقرار الوظيفي الذي ينمي في نفس العمال الولاء والانتماء تجاهها بما ينعكس على حركة العمل حيث يدفعهم إلى الإبداع والتطوير المستمر وبذل قصارى جهدهم لتحقيق الأهداف التي تخدم مصلحة العمل، والاستقرار الوظيفي يساعد أصحاب الأعمال على التمسك والمحافظة على أصحاب الكفاءات من العمال وذوي […]
التظلم من قرار الانهاء الانضباطي للعلاقة الوظيفية المؤلف : مهدي حمدي الزهيري الكتاب أو المصدر : اثر الجريمة التي يرتكبها الموظف العام انهاء علاقتة الوظيفية إعادة نشر بواسطة محاماة نت يمكن للادارة في فرنسا فرض بعض العقوبات التأديبية الخفيفة دون استشارة اية جهة ولكنها عند فرض العقوبات الشديدة ومنها العقوبات التي تنهي العلاقة الوظيفية ملزمة […]
صور الانهاء الانضباطي للعلاقة الوظيفية في دول عربية المؤلف : مهدي حمدي الزهيري الكتاب أو المصدر : اثرالجريمة التي يرتكبها الموظف العام انهاء علاقتة الوظيفية إعادة نشر بواسطة محاماة نت فقد نص القانون السوري على عقوبتي العزل والطرد ويراد بالاولى في القانون المذكور انهاء خدمة الموظف حكما مع استفادته من تعويض تسريح او معاش تقاعد […]
التعويض عن الانهاء المبتسر في عقد العمل المحدد المدة؟ الاصل التزام طرفي عقد العمل حتى نهاية المدة المتفق عليها فاذا قام العامل بانهاء العقد بالارادة المنفردة بغير مسوغ قانوني عد فعله خطأ عقدي يجيز للطرف الاخر للمطالبة بالتعويض على اساس قواعد المسؤولية العقدية اما اذا قام صاحب العمل بانهاء العقد بغير مسوغ قانوني التزم بدفع […]
بحث قانوني حول الإنهاء الإداري للقرارات التنظيمية و الفردية المولدة للحقوق بسم الله الرحمن الرحيم جامعة اليرموك كلية الحقوق قسم القانون العام مســاق القــــــرار الاداري الإنهاء الإداري للقرارات التنظيمية والفردية المولدة للحقوق إعداد نسيم بني عامر 2009840012 ماجستير قانون اداري إشـــــــــــــــــــراف الأستاذ الدكتور خالد الزبيدي الفصل الدراسي الأول 2010/ 2011 بسم الله الرحمن الرحيم مقدمه […]
بحث قانوني عن الإنهاء الغير مشروع لعقد العمل في قانون العمل الاردني الفصل التعسفي في قانون العمل الأردني – دراسة تحليلة- مـقـدمــــة يلقي هذا البحث الضوء على الإنهاء الغير مشروع لعقد العمل في ظل قانون العمل الاردني ، ويتبين لنا بداية إن تحقيق العدالة وإيجاد نقطة توازن بين مصالح كل من طرفي عقد العمل وصاحب […]
© 2024 استشارات قانونية مجانية