هل يحق للعامل الاعتراض على الجزاء المفروض عليه؟ للعامل حق الاعتراض على اي اجراء تأديبي يتخذ ضده لدى مفتش العمل خلال مدة اسبوع من تبلغه خطيا وللمفتش ايقاف اي اجراءات تأديبية اتخذت بحق العامل وفق لائحة الجزاءات المصادق عليها اذا تحقق من عدم صحة المخالفات او العقوبة المفروضة عليه حسب ما جاء في المادة الخامسة […]

ما هو جزاء مخالفة قواعد قانون الجزائي حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري : الجزاء التأديبي . الجزاء المدني . الجزاء العقابي . جزاء البطلان .

ما الجزاء المترتب على مخالف قواعد قانون العمل الفلسطيني؟ نص قانون العمل الفلسطيني على العديد من العقوبات في حالة مخالفة احكامه فقد بينت المواد(131-138) العقوبات التي توقع على المخالفين والتي تتراوح بين الغرامة المالية وبين اغلاق المنشاة مؤقتا لحين زوال المخالفة .

بحث قانوني هام عن المتابعة و الجزاء في جريمة افشاء السر المهني إن القوة القانونية للإلتزام بالكتمان تتوقف على الحماية التي قررها المشرع بمقتضى النص والتي بدونها يصبح الالتزام بكتمان السر المهني شعار زائف لا قيمة له. هاته الحماية التي قررها المشرع ضد الانتهاكات التي تقع على السر تتمثل في ضرورة المتابعة، سواء على مستوى […]

احكام الصلح في قضايا الجزاء للتحميل اضغط هنا احكام الصلح في قضايا الجزاء    

دراسة وبحث قانوني مميز عن الجزاء في قانون العقوبات المقدمة إن من بين مظاهر سيادة الدولة هو إصدارها للقوانين بكل حرية دون تدخل أي دولة أخرى، وبالتالي فإن الدولة بحكم سيادتها لها الحق في إخضاع جميع الأشخاص، مواطنين كانوا أو أجانب لقواعد قانونها، وكل من يخالف أو يعارض هذه القوانين فإنها توقع عليه الجزاء. ومن […]

بحث قانوني ودراسة في نظرية الجزاء التهديدي والجزاء القطعي SYSTÈM DES ASTREINTES عرف العلماء الـ ASTREINTE بأنه إلزام بمبلغ من المال يُقضَى به عن كل يوم أو زمن من أزمنة التأخير الغرض منه قهر المدين المتعنت على تنفيذ ما تعهد به بتهديده بجزاء مالي يمكن أن يزداد إلى الحد الذي يخضعه حتى يحترم تعاقده وينفذه. […]