السؤال أعمل كحارس بيت ما يزيد عن ٣٠ سنة، صاحب البيت خليجي.توقفت زيارته لممتلكاته منذ ١٠ سنوات و توقفت حتى الأجرة وهذا البيت أصبح خربة لا تتوفر على أدنى شروط العيش ـ تكسر الأسوار و الجدران و إنعدام الأمن و انقطاع الماء و الكهرباء…ـ رفعت دعوة نزاع الشغل من أجل الأجرة المتوقفة. فتم رفضها. ماذا […]

الفصل التأديبي المادة 61 يمكن فصل الأجير من الشغل، دون مراعاة أجل الإخطار، ودون تعويض عن الفصل، ولا تعويض عن الضرر، عند ارتكابه خطأ جسيما. المادة 62 يجب، قبل فصل الأجير، أن تتاح له فرصة الدفاع عن نفسه بالاستماع إليه من طرف المشغل أو من ينوب عنه بحضور مندوب الأجراء أو الممثل النقابي بالمقاولة الذي […]

النظام الداخلي في مدونة الشغل المغربية المادة 138 يجب على كل مشغل، يشغل اعتياديا ما لا يقل عن عشرة أجراء، أن يضع خلال السنتين المواليتين لفتح المقاولة أو المؤسسة، نظاما داخليا، بعد اطلاع مندوبي الأجراء والممثلين النقابيين بالمقاولة عند وجودهم، عليه، وأن يوجهه إلى السلطة الحكومية المكلفة بالشغل من أجل الموافقة عليه. يخضع كل تعديل […]

منح التعويضات من طرف صندوق الضمان لضحايا حوادث الشغل       إســــم الإدارة:  إدارة صناديق العمل إسم الخدمة: منح التعويضات من طرف صندوق الضمان لضحايا حوادث الشغل  السـند القانوني:     –  ظهير 06 فبراير 1963 المتعلق بالتعويض عن حوادث الشغل و الأمراض المهنية – مرسوم 13 ماي 1958 المتعلق بإحلال صندوق الضمان لضحايا حوادث […]

نص مذكرة الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب حول موضوع الإصلاحات الدستورية: عن محمد اليتيم الكاتب الوطني للاتحاد الوطني للشغل مدخل ننطلق في هذه المذكرة من التركيز على اهتمامنا كمركزية نقابية معنية أساسا بتعزيز مكانة الحقوق الاقتصادية والاجتماعية والحقوق والحريات النقابية وتطوير حكامة المؤسسات الاقتصادية والاجتماعية التي لها صلة بأوضاع الشغيلة بمختلف فئاتها . ودون شك فإن […]

مظاهـر تأثير ظاهرة الخـدمات عن بعـد على قانـون الشغل تسهم التكنولوجيا الحديثة في تحسين ظروف العمل، فهي إذ تعمل على الفصل بين الأجير ونتيجة عمله، وتسمح بإزالة أعباء مهنية تتطلب مجهود[1]، وعلى العموم فهي تساعد على حل المشاكل الاجتماعية ومنها تعميم الخيرات الاقتصادية. بيدا أن ما يلاحظ على المستوى الواقعي، إمكانية إحداثها لمجموعة من التحولات […]

هل نجحت مدونة الشغل في تنظيم العلاقة بين الأجير والمشغل؟ تنظيم مؤسسة مندوبي الاجراء كآلية التواصل بين الأجراء والمشغل يرجع تاريخ العمل بنظام مندوبي الاجراء بالمغرب لأول مرة الى سنة 1955، وذلك بمقتضى ظهير 16 شتنبر 1955، بحيث أخذ المشرع المغربي مقتضياته من القانون الفرنسي رقم 46 بتاريخ 16 أبريل 1946، وقد جاء هذا الظهير […]