توصية منظمة العمل الدولية بشأن القواعد الصحية (التجارة والمكاتب)، 1964.   التحميل من هنا http://www.mohamah.net/law/wp-content/uploads/2017/01/القواعد-الصحية-في-التجارة-و-المكاتب-نصوص-و-مواد-توصية-منظمة-العمل-الدولية-عام-1964.pdf

واجبات وحقوق الموظف العام ايماناً من مجموعتنا القانونية بضرورة تنمية الوعي الثقافي القانوني والنظامي لدى جموع المواطنين والمقيمين آثرنا أن نتناول في بعض من المقالات المتتالية كشرح مبسط لواجبات وحقوق الموظف العام الواردة في نظام الخدمة المدنية السعودي على النحو التالي : أولاً : واجبات الموظف العام الوظيفة العامة حقوق وواجبات، فلكي يتمتع الموظف بحقوقه، […]

عقد العمل لبعض الوقت نظرا للتطور الحاصل في السوق السعودية، ونظرا لكثرة الاعمال وأيضا للحاجة لزيادة دخل الفرد فقد لجأت بعض المنشئات لإنجاز اعمالها الى الدوام الجزئي، فما هي احكامه وما هي العلاقة القانونية بين العامل وصاحب العمل فيها. عرف نظام العمل في المادة الثانية منه العمل لبعض الوقت على أنه ” العمل الذي يؤديه […]

معضلة الفصل التعسفي إن عقد العمل من العقود التي تتم بموافقة طرفي العقد رضائياً ( العامل وصاحب العمل). وينظم هذه العلاقة نظام العمل والعمال بشكل تفصيلي ويوضح فيها حقوق والتزامات كلاً من الطرفين بما في ذلك حالات إنهاء عقد العمل. وبالرغم من نص حقوق الطرفين يذهب بعض أصحاب الأعمال للتعسف في استخدام حقهم في إنهاء […]

قانون تنظيم العمل بالإشعاعات المؤينة فى السودان لسنة 1971 ترتيب المواد الفصل الأول أحكام تمهيدية المادة : 1ـ إسم القانون . 2ـ تفسير . 3ـ إنشاء اللجنة الفنية وتشكيلها . 4ـ إجتماعات اللجنة الفنية . 5ـ إختصاصات اللجنة الفنية . 6ـ واجبات اللجنة الفنية . 7ـ حظر حيازة أو استعمال المواد المشعة دون ترخيص . […]

ما هو “ختم حظر العمل” الصادر من وزارة الموارد البشرية والتوطين؟ إعادة نشر بواسطة محاماة نت ختم حظر العمل الصادر من وزارة الموارد البشرية والتوطين (MoHRE) يعني أن هذا العامل لا يحق له العمل لمدة عام لدى أي شركة أخرى في دولة الإمارات لارتكابه مخالفة لإحكام قانون العمل الاتحادي الذي يسري على القطاع الخاص في […]

توصية منظمة العمل الدولية بشأن إدارة الاستخدام، 1944.   التحميل من هنا http://www.mohamah.net/law/wp-content/uploads/2017/01/نصوص-و-مواد-توصية-منظمة-العمل-الدولية-بشأن-إدارة-الإستخدام-عام-1944.pdf