أثر الفصل والعزل على بعض حقوق الموظف المؤلف : مهدي حمدي الزهيري الكتاب أو المصدر : اثرالجريمة التي يرتكبها الموظف العام انهاء علاقتة الوظيفية إعادة نشر بواسطة محاماة نت سنلقي الضوء في هذا( الموضوع )على اهم الاثار التي يمكن ان يرتبها كل من الفصل والعزل على بعض حقوق الموظف وذلك بايجاز شديد. 1-الحقوق التقاعدية ان […]

– النـــــدب : لقد حددت المادة (32) من نظام الخدمة المدنية قواعد وأحكام الندب فقضت بأنه يجوز بقرار من السلطة المختصة بالتعيين ندب الموظف للقيام مؤقتاً بأعباء وظيفة أخرى في الجهة التي يعمل بها، ويجوز أن يكون الندب بالإضافة إلى عمله الأصلي ، وذلك بمراعاة توافر شرطان : 1. الا يكون الندب إلى وظيفة درجتها […]

هل يجوز للموظف الدخول في شركة او هل يجوز للموظف تأسيس شركة من الأسئلة التي تكررت كثيرا خلال الفترة الماضية هو هل يجوز للموظف الدخول في شركة او هل يجوز للموظف تأسيس شركة أو هل يجوز للموظف الدخول في مشروع أو تأسيس مشروع ؟ يحق للموظف الدخول في شركة قائمة كمالك للحصص ويكون مثبت في […]

الحقوق القانونية للموظف العمومي في المغرب الفقرة الأولى :الحقوق العامة للموظف. الحقوق العامة للموظف هي التي يستفد منها كمواطن كحرية الرأي او الحرية النقابية وكذا حق الترشيح والتصويت. أولا: حرية الرأي: وقد تأكدت دستوريا في المغرب بواسطة الفصل التاسع وكذلك الفصل 20 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية الذي يمنع الإشارة إلى نزاعات الموظف السياسية […]

هل يستحق الموظف أجازة مرضية مدفوعة خلال فترة التجربة؟ إعادة نشر بواسطة محاماة نت      العامل لا يستحق أي إجازة مرضية مدفوعة الأجر خلال فترة التجربة المنصوص عليها، في عقد العمل المبرم بين العامل وصاحب المنشأة الخاصة، وهي الفترة التي يتحقق فيها صاحب العمل من صلاحية العامل للقيام بالمهام الوظيفية المنوط به القيام بها، […]

بحث مميز حول تأديب الموظف العام في التشريع الجزائري للتحميل اضغط علي الرابط: https://www.mediafire.com/?1ui98uibqv2o56z

دستورية التنظيم القانوني لحق الموظف الحاصل على إجازة بدون مرتب لمدة تزيد على 4 سنوات في الترقية والاقدمية الدعوى رقم 105 لسنة 35 ق “دستورية” جلسة 4 / 5 / 2019 باسم الشعب المحكمة الدستورية العليا بالجلسة العلنية المنعقدة يوم السبت الرابع من مايو سنة 2019م، الموافق الثامن والعشرين من شعبان سنة 1440 هـ. برئاسة […]