وسم : عمل (الصفحة 11 من 39)

حظر أسوأ أشكال عمل الأطفال – توصية منظمة العمل الدولية عام 1999

توصية منظمة العمل الدولية بشأن أسوأ أشكال عمل الأطفال، 1999.   التحميل من هنا http://www.mohamah.net/law/wp-content/uploads/2017/01/حظر-أسوأ-أشكال-عمل-الأطفال-توصية-منظمة-العمل-الدولية-عام-1999.pdf

أوجه التفرقة بين الأعمال التجارية والأعمال المدنية في القانون

بدو أهمية وضع ضوابط للتفرقة بين العمل التجاري والعمل المدني في أن أحكام القانون التجاري تطبق علي الأعمال التجارية وأحكام القانون المدني تطبق علي الأعمال المدنية، وقد أكد أهمية هذه التفرقة قانون التجارة رقم ١٧ لسنة ١٩٩٩ رقم ١٧ لسنة ١٩٩٩ حيث نصت المادة الثالثة علي أنه ” إذا كان العقد تجارياً بالنسبة إلي أحد […]

القواعد المستقر عليها بشأن اجازة الأمومة والطفولة في القانون الكويتي

أمومة وطفولة موجز القواعد: 1- منح أجازة رعاية الأمومة. رخصة للوزير المختص. شرط ذلك: أن يكون تصرفه غير مشوب بعيب إساءة استعمال السلطة. م51 من مرسوم 4/4/1979 في شأن الخدمة المدنية، م 1 من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 1 لسنة 1993. – منح أجازة رعاية الأمومة بوزارة الصحة. شرطه. توافر الضوابط الموضوعية العامة التي […]

نسخة جديدة صيغة و نموذج عقد عمل أردني

نسخة جديدة نموذج و صيغة عقد عمل أردني إنه في يوم الإثنين الموافق ——- تم الاتفاق بين كل من :- 1- — طرف أول . 2- — طرف ثاني قد أتفق الطرفان وهما بكامل أهليتهما المعتبرة قانوناً للتعاقد على ما يلي :- أولاً : يلتزم الطرف الثاني بموجب هذا العقد بالعمل لدى الطرف الأول بمهنة […]

الضوابط القانونية لعقوبة الوقف الاحتياطي عن العمل

ان الوقف عن العمل احتياطيا ليس من قبيل العقوبة التي توقع علي العامل لقاء مخالفة تأديبية ثبت وقوعها منه , وانما هو مجرد أجراء وقائي تحفظي تستدعيه مصلحة التحقيق بابعاد الموظف عن مكان العمل والتأثيرفي مجريات الأمور , سواء في الشهود أو جسم الجريمة , أو لكف يده وعدم مخالطته لزملائه وقد حامت حوله شبهة […]

إجراءات وشروط إصدار تصريح عمل للعمالة المنزلية في البحرين

كيف تصدر تصريحاً للعمالة المنزلية في البحرين؟ إيناس بهجت مباشر: يدخل نظام العمالة المنزلية حيز التطبيق في مملكة البحرين اعتباراً من اليوم الأحد الموافق 17 مارس من عام 2019. ومع دخوله حيز التنفيذ، يسلط “مباشر” الضوء على أهم المعلومات التي قد لا تعرفها عن النظام الجديد، اعتماداً على البيانات الصادرة عن هيئة تنظيم سوق العمل […]

حادث عمل أدى إلى عجز دائم للعين اليسرى ما تعويضها فقد قال لي رب العمل أعطيك مبلغ 20000000

الرأي القانوني بواسطة abdelah طبيب مختص بطب العمل ⇒يجب عليك الاتصال بطبيب العمل لتحديد نسبة العجز وتبليغ مصمحة الضمان الاجتماعي التي تحدد التعويض حسب راتبك مثلا نسبة العجز ادا فقدت الرؤية هي مئة بالمئة وادا فاقت النسبة عشرة10 % ستحصل علئ راتب شهري طيلت حياتك.

مقالات أقدم مقالات أحدث