نموذج وصيغة عقد عمل مهندس إنه في يوم ………… الموافق :       /      /          م  تم التعاقد بين كلاً من : الطرف الأول الشركة /……… ويمثلها الأخ / ………. بصفته / والطرف الثاني الأخ / ……… وجنسيته (       ) يحمل بطاقة شخصية برقم (       ) صادرة بتاريخ :       /      /          م ومحل صدورها (    ) وعنوان محل إقامته في […]

مقالة قانونية بعنوان متى يكون المتبوع مسئولا عن الضرر الذى يحدثه تابعه بعمله غير المشروع جمعت بواسطة / محمد راضى مسعود تجرى المادة 174 من القانون المدنى بالآتى :ـ (1) يكون المتبوع مسئولا عن الضرر الذى يحدثه تابعه بعمله غير المشروع ، متى كان واقعا منه فى حال تادية وظيفته او يسببها . (2) وتقوم […]

يعرف الإضراب بأنه: توقف العمال الجماعي المؤقت عن تنفيذ التزاماتهم المقررة بموجب عقود العمل بسبب وقوع نزاع جماعي يتعلق بالمطالبة بتحسين شروط وظروف العمل ويقصد بتوقف العمال الجماعي: جميع العمال أو أكثرهم. والإضراب أسلوب يلجا إليه العمال للمطالبة بتحسين شروط وظروف العمل وقد أقرت دساتير بعض الدول اللجؤ إليه باعتباره حقا كالدستور الفرنسي لسنة 1946 […]

كيف يتم اثبات عقد العمل الخاضع للقانون المدني؟ يتم اثبات عقد العمل الخاضع للقانون المدني بموجب القواعد الاعمة للاثبات حيثاذا زادت قيمة العقد عن 200 دينار لا بد من اثباته كتابة اما اذا قل عن المبلغ المذكور يتم اثباته بكافة طرق الاثبات

إدارة قانونية أم موارد بشرية ؟ ديمه بنت طلال الشريف ‏مستشارة قانونية، عضو الاتحاد الدولي للمحامين يشهد عالم المال والأعمال نهضة غير مسبوقة في مجال الإستشارات القانونية ودور الإدارات القانونية. في أرض الواقع نشهد للأسف ضعف أداء الإدارات القانونية داخل بيوت الأعمال بشكل عام والتأثير السلبي المصاحب لضعف الأداء هذا، حيث تسبب هذا الضعف بالإضافة […]

من المعلوم أن عقد العمل يفتقر الى التكافؤ بين طرفيه، فالعامل هو الطرف الضعيف في العقد مهما كانت وظيفته، ولذلك حرصت التشريعات العمالية على حمايته قدر المستطاع من بطش بعض ارباب الاعمال، ويمثل قانون العمل الحد الادنى لحقوق العمال في نصوص آمرة يتعين الالتزام بها. واذا تضمنت اللوائح الداخلية لجهة العمل مزايا افضل للعامل، فهي […]

ما الاجر الذي يستحق العامل عن ساعات العمل الاضافي؟ يستحق العامل اجر ساعة ونص عن كل ساعة عمل اضافي عملا بنص المادة 71 الفقرة 2 من قانون العمل الفلسطيني