ما هي مدة عقد العمل محدد المدة؟ حسب المادة(25) من قانون العمل الفلسطيني ” لا يجوز ان تزيد المدة القصوى لعقد العمل محدد المدة لدى نفس صاحب العمل بما في ذلك حالات التجديد على سنتين متتاليتين” .  

ما آثار الطعن بالإجراء الباطل بالنقض حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري يترتب على الطعن بالإجراء الباطل بالنقض آثار من حيث تنفيذ الحكم ومن حيث الأثر الناقل للخصومة وحدودها أمام المحكمة ومن حيث امتداد الطعن إلى غير الطاعنين .

ماهي آثار البطلان في القانون الجزائي حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري الأصل الإجراءات الصحة ولا يتقرر بطلانها ممن تلقاء نفسها وانما يجب من أن يطبق به قضاة المحكمة فالإجراء الاطل لابد له من قرار قضائي يقضي به جتر يتمكن ان يكون للبطلان أثره.ويخضع الإجراء من حيث وصحته لأصلين مختلفين وهو العدم ومن يدعي العكس […]

ما هي انواع البطلان في القانون الجزائي حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري انواع البطلان هي: البطلان المطلق . البطلان النسبي .

ما هو جزاء مخالفة قواعد قانون الجزائي حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري : الجزاء التأديبي . الجزاء المدني . الجزاء العقابي . جزاء البطلان .

ما هو نطاق تطبيق قانون الإجراءات الجزائية حسب القانون الفلسطيني؟ حسب القانون الساري فإنها تكون واجبة التطبيق ويستمر نفاذها على من يقيم في منطقة جغرافية معينة إلى ان تلغى من السلطات المختصة ويكون لها فيه نفوذ وسلطان معين على الأشخاص المقيمين عليه ويعبر عن هذا السريان الزماني والمكاني .

ما هي خصائص قانون الإجراءات الجزائية حسب القانون الفلسطيني؟؟ حسب القانون الساري : قانون الإجراءات الجزائية قانون شكلي (إجرائي). قانون الإجراءات الجزائية قواعدة عامة وتطبق على كل انسان وعلى كل جريمة . قانون الإجراءات الجزائية قواعدة محايدة ونزيهة وغير متحيزة . قانون الإجراءات الجزائية تسري بأثر مباشر وفوري ولا تسري بأثر رجعي. قانون الإجراءات الجزائية […]