وسم : وقت (الصفحة 1 من 2)

صيغة و نموذج عقد بيع ابتدائي مع حق امتياز لحين سداد كامل الثمن

نموذج وصيغة  عقد بيع ابتدائي مع حق امتياز لحين سداد كامل الثمن محرر بتاريخ  / / بين كل من :- 1- السيد / …… المقيم …… ( طرف اول بائع ) 2- السيد /……. المقيم……… ( طرف ثاني مشتري ) وقد اقر الطرفان باهليتهما الكاملة للتعاقد والتصرف واتفقا علي ما ياتي :- تمهيد يمتلك الطرف […]

موقف التشريع الإماراتي من العمل في منشأتين في وقت واحد

العمل في منشأتين في آن واحد إعادة نشر بواسطة محاماة نت يجيز قانون العمل الاتحادي للموظف العمل في وظيفة ثانية في منشأة أخرى بدوام جزئي، إضافة إلى وظيفته الأساسية. تتناول هذه الصفحة أحكاماً خاصة بالمواطنين والمقيمين الذين يرغبون في الالتحاق بوظيفة ثانية، وكذلك أفراد الأسرة الراغبين في العمل وهم على كفالة ذويهم.   أحكام عامة […]

شرح قانوني للحقوق والواجبات على الحكومة والمواطن في وقت الانكماش الاقتصادي

د. سعيد الصقري يكتب: ما الحقوق والواجبات على الحكومة والمواطن في وقت الانكماش الاقتصادي؟ الدكتور سعيد بن محمد الصقري- رئيس الجمعية الاقتصادية العمانية العقد الاجتماعي الاقتصادي في دول الخليج يتم عن طريق قيام الدولة بتوفير الأمن وتوزيع الريع النفطي وعدم فرض الضرائب، مقابل غياب المشاركة الفعلية في السياسة وفي اتخاذ القرار . وفي ضوء النقاش […]

ما هو حكم عمل العامل لدي رب عمل آخر في وقت إجازته أو راحته

  بواسطة محامي عثرت على الإجابة من أحد المواقع المصرية حظر المشرع عمل العامل لدي رب عمل اخر اذا كان من شانه: -ان يؤثر علي حسن اداء العامل لعمله الاصلي لدي رب العمل الاساسي -او لا يتفق مع كرامة العمل فاذا انتفي هذين العنصرين كان للعامل العمل لدي رب عمل اخر في وقت اجازاته هذا […]

مقالة ممتازة بعنوان المطالبات القانونية لا تنفذ إلا وقت الأزمات!

المطالبات القانونية لا تنفذ إلا وقت الأزمات! (متى يتم تدارك الاحتياجات القانونية والأخذ بها.. وصدور قرارات تتجه نحو التعديل في الجهات الحكومية هو امر جيد، ولا يعارض عليه أحد، لكنه في نفس الوقت هو أمر محزن، إذا نظرت اليه من جانب آخر. ففي اسقاط القضية التي شغلت الاوساط المحلية بوفاة المواطن المطيري، نتيجة تعذيبه، نجد […]

ساعات العمل والاجازات والتشغيل الاضافي في القانون العراقي – مقال متميز

وقت العمل : ((هو الوقت الذي يكون فيه العامل تحت تصرف صاحب العمل الذي يستخدمه))(1) وقد اعتبر القانون حضور العامل إلى مقر العمل واسعداده لأدائه بحكم العمل ولو لم يؤد العمل فعلا لأسباب لا يد له فيها (2) وهو بذلك يستحق الأجر حيث إن العامل في هذه الحالة يعتبر تحت سلطة وإشراف صاحب العمل .إما […]

حظر العمل وقت الظهيرة بنص القانون ومعاقبة مخالفيه – الإمارات

الإمارات: حظر العمل وقت الظهيرة  إعادة نشر بواسطة محاماة نت  معاقبة كل منشأة مخالفة بغرامة مقدارها 5 آلاف درهم عن كل عامل وبحد أقصى 50 ألف درهم في حال تعدد العمال الذين يؤدون عملهم بما يتعارض مع القرار. الإمارات: حظر العمل وقت الظهيرة  قرارا بحظر تأدية الأعمال التي تؤدى تحت أشعة الشمس وفي الأماكن المكشوفة […]

مقالات أقدم